第四一七章 请求（4/5）
内侍与外戚权贵子弟一旦混编在一起，大事休矣。”
“可是那样……”
“藏仍分成五库贮藏，只需五个黄门轮流担任即可，下面可以选派各作头作家管理鉴定，由内行管内行。”
“由内行管内行？”
“也就是用人用其所长，舍其所短。治理国家，财、兵、德、言、政、农桑、坊工、坑矿、建筑、教育、外务等等各个方面。善长兵的未必善政，善政的未必善于理财。比如薛向，善于理财，但他未必善于掌兵。我大宋以前用人略有些失误了，想培养全面人才，那可能呢。”
“你以前也说过，实际唐太宗帝范里也说过这件事，故明主之任人，如巧匠之制木，直者以为辕，曲者以为轮；长者以为栋梁，短者以为栱角。无曲直长短，各有所施。明主之任人，亦由是也。智者取其谋，愚者取其力；勇者取其威，怯者取其慎，无智、愚、勇、怯，兼而用之。故良匠无弃材，明主无弃士。不以一恶忘其善；勿以小瑕掩其功。割政分机，尽其所有。然则函牛之鼎，不可处以烹鸡；捕鼠之狸，不可使以搏兽；一钧之器，不能容以江汉之流；百石之车，不可满以斗筲之粟。朕即位后，也想过，但如何用好每一个大臣所长，却是极难。”
“是啊，很难的。”王巨道。
自己有时候夸夸其谈，那是有一根大手指头，不然凭什么能看到那一个人的长处？
即便自己，遇到不熟悉的大臣武将，同样也茫然，不知其所长。
“不过说到《帝范》，臣倒是想到了下面的一句话，今人智有短长，能有巨细。或蕴百而尚少，或统一而为多。有轻才者，不可委以重任；有小力者，不可赖以成职。委任责成，不劳而化，此设官之当也。斯二者治乱之源。然臣在朝会于待漏院，范纯仁曾论君子，曰公心大于私心是谓君子，德大于才是谓君子。反之，是谓小人。臣十分不同意。德太虚了，夫子说的德，恭仁廉谦俭让。但到了我朝，德曲解什么样子了？所以这个德，不再是夫子的德，而成了攻击政敌的利器。”
“那个才大于德便是小人，更是诛心之妄语，没有才情，如何担任高官？难道宰相必须用一个个有道德的书呆子吗？不是书呆子不好，他们只能起教化之功。担任官员的，一定要才德兼备。”
“好了，司马光也只是说一说，”赵顼知道王巨针对的是那一个人，又好气又好笑地说。
不过王巨真用这个辨驳司马光的那个所谓君子小人论，司马光还真有点悲催，不管怎么说，司
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